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■ 総合労働相談コーナーにおける情報提供・相談

総合労働相談コーナーにおける情報提供・相談

 個別労働関係紛争の中には、単に法令や判例を知らなかったり、誤解に基づくものもみられます。そのため、関連情報を入手したり相談することにより、紛争に発展することを未然に防止する、あるいは紛争を早期に解決することができます。
 このため、愛媛労働局では「総合労働相談コーナー」を設置し、総合労働相談員を配置しています。
 総合労働相談コーナーではプライバシーの保護に配慮しておりますが、相談内容によって特に女性相談員による対応を希望される方は、愛媛労働局総合労働相談コーナーおよび松山総合労働相談コーナー(松山労働基準監督署内)に女性の総合労働相談員を配置していますので、お問い合わせください。


総合労働相談コーナーの業務内容

〔労働問題に関するあらゆる分野が対象〕
労働条件、募集、採用、いじめ・嫌がらせ等の職場環境を含め、労働問題に関するあらゆる分野の労働者、事業主からのご相談を専門の相談員が、面談あるいは電話でお受けすることとしています。
〔他機関とも連携〕
相談者が希望する場合には、裁判所、地方公共団体等他の紛争解決機関の紹介等を行います。


他の紛争解決機関窓口

愛媛県労働委員会

愛媛県中小企業労働相談所


総合労働相談コーナーの所在地


全国の総合労働相談コーナーのご案内はこちら (厚生労働省ホームページ)


■ 個別労働紛争解決制度の運用状況
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